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여러분의 주변에는 많은 기회가 스쳐 지나간다. 평범한 사람들은 옆으로 지나가는 기회를 몰라보고 다른 곳에 눈을 돌리면서 기회가 없을까 두리번거리다 좋은 기회를 놓친다. 하지만 분명한 인생의 목표와 진로를 선택한 사람들은 옆으로 지나가는 기회를 그냥 흘려 보내지 않는다. 목표를 정하고 항상 주변에 관심을 가져라. 무엇 하나 아무 생각 없이 대하지 말고 세심히 지켜보고 관찰하라. 그리고 그것이 자신에게 연관되거나 도움이 될 수 있다고 판단되면 적극적으로 다가가라.
그리고 행동하고 경험해라. 창의성과 적극성을 가지고 그것을 완수하라. 말로만 모든 것을 잘 할 수 있다고 떠벌리지 말고, 행동으로 보여주어야 한다. 이렇게 인턴과정을 보내면 회사에서 여러분을 놓치기 싫어 정식직원으로 채용하겠다는 제안을 해올 것이다.
이처럼 다양한 취업 방식에서 지원자의 차별성은 말만으로는 증명하기 어렵다.
바로 진정한 실력과 능력이 필요하다. 업무에 익숙하지 않아 전문성은 떨어져도, 다양하고 적극적인 아이디어를 제시하고, 상대방의 말을 잘 경청하고 그것을 지렛대로 삼아 더 좋거나 남들이 생각하지 못했던 다른 관점의 의견을 제시해야 한다. 개방된 커뮤니케이션을 구사하고, 기회가 되면 자청하여 멋진 프레젠테이션을 하고, 프로젝트나 과제를 수행할 때는 문제해결을 위한 프로세스와 툴킷 사용법도 적절히 사용하는 것을 보이면 좋다.
이에 더하여 창의성을 가지고 끊임없이 도전하는 자세와 다른 사람들과 잘 협력하는 것을 보여주어라. 구체적으로 사전에 무슨 능력과 역량을 준비하고 갖추어야 하는지는 다음에 자세히 설명한다.
[글로벌 인재육성 전문가가 전하는 취업면접의 비밀] 변화하는 채용 방법 (5)